Herzlich Willkommen im Vorstand!
Die Rolle der „interkulturellen Diplomatin“ wurde im Laufe der Jahre zu einem Leitmotiv in Carmelas beruflichem Werdegang und prägt ihre Arbeit als Intercultural Trainer und Coach bis heute. Gemeint ist damit die Fähigkeit, im täglichen Umgang mit unterschiedlichen kulturellen Perspektiven Brücken zu bauen. Über verschiedene kulturelle Anpassungsprozesse und internationale Umzüge sowie berufliche Neuorientierungen hinweg ist sie diesem Leitgedanken treu geblieben.
Nach einem Aufbaustudium in internationalem öffentlichen Recht in Brüssel und mehreren Jahren als italienische Diplomatin in Rom und Ecuador entdeckte Carmela bereits früh, dass Kommunikation und Perspektivwechsel entscheidend sind, um unterschiedliche gesellschaftliche und rechtliche Systeme zu verstehen.
Es folgten Jahre im Mittleren Westen der USA und in Deutschland an der Schnittstelle zwischen der Rolle als ehrenamtliche Konsularkorrespondentin, Mutter und accompanying spouse. Dort lernte sie durch learning by doing zwischen verschiedenen kulturellen Kontexten und Erwartungen zu navigieren und eine Identität zu gestalten, in der unterschiedliche Lebenswelten miteinander verbunden werden konnten.
Als Leiterin eines multikulturellen und multiprofessionellen Teams beim Jugendamt Stuttgart vertiefte sie ihr Verständnis von Interkulturalität durch wissenschaftliche Ansätze und praxisnahe Modelle, um Kooperation und gegenseitiges Verständnis zu fördern.
Durch Weiterbildungen als Certified Business Coach, Trainerin, Change Management Consultant und Project Manager sowie durch kontinuierliche fachliche Vertiefung entwickelte Carmela ihre interkulturelle Expertise weiter.
Carmela bewegt sich kontinuierlich zwischen unterschiedlichen Kulturen und ihren feinen Nuancen. Dabei ist sie sich der Auswirkungen bewusst, die diese Dynamik auf die Identität des Einzelnen, aber auch auf die Zusammenarbeit in internationalen Teams und Partnerschaften haben kann. Ihr Engagement für SIETAR Deutschland spiegelt ihre Überzeugung wider, dass wertgeschätzte Diversität in jedem gesellschaftlichen und beruflichen Umfeld ein enormes Potenzial entfalten kann.